Chương trình Quản trị viên tập sự 2014 của Kinh Đô nhằm tìm kiếm, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân sự kế thừa cho tập đoàn Kinh Đô trong tương lai. Với chương trình, các ứng viên có cơ hội:

- Được đào tào các khóa huấn luyện toàn diện, chuyên sâu với các chuyên gia
- Nghiên cứu, ứng dụng các kiến thức chuyên môn (trung cấp, cao cấp) vào các tình huống công việc thực tế
- Có cơ hội trải nghiệm qua nhiều phòng ban chuyên môn để chọn lĩnh vực chuyên môn phù hợp nhất với bản thân.
- Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, hiện đại, năng động, thân thiện và nghiêm túc
- Chế độ phúc lợi hấp dẫn
- Khẳng định bản thân và định hướng nghề nghiệp trong ngành hàng tiêu dùng nhanh…

- Sinh viên mới tốt nghiệp hoặc tốt nghiệp không quá 2 năm năm tại các trường Đại Học: chuyên ngành Kinh Tế, QTKD, Tài chính Kế toán, Quản trị nguồn nhân lực, Logistic và Công Nghiệp Thực Phẩm là lợi thế (có bảng điểm trung bình từ 7 điểm trở lên).
- Điểm trung bình từ 7.0 trở lên
- Có tiềm năng lãnh đạo, kỹ năng làm việc đội nhóm.
- Trung thực, năng động, sáng tạo và hướng đến kết quả
- Đam mê với việc cải tiến, đổi mới có tính ứng dụng
- Khả năng nghiên cứu, khả năng phân tích, tư duy nhạy bén, có tính logic
- Kỹ năng trình bày và thuyết phục tốt.
- Tiếng Anh lưu loát. Thành thạo vi tính văn phòng
- Có nguyện vọng làm việc trong ngành hàng tiêu dùng nhanh

VP Công ty Cổ phần Kinh Đô – Hồ Chí Minh